HM 02 | Universités et collèges en transition | 3e édition

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Les universités et les collèges sont soumis à des changements constants. Le système éducatif connaît depuis plusieurs années des évolutions qui peuvent être décrites ou résumées sous les mots-clés suivants : processus de Bologne, réforme universitaire, introduction des filières licence et master, points ECTS (European Credit Transfer System), chaires juniors,...

Les universités et les collèges sont soumis à des changements constants. Le système éducatif connaît depuis plusieurs années des évolutions qui peuvent être décrites ou résumées sous les mots-clés suivants : processus de Bologne, réforme universitaire, introduction des filières licence et master, points ECTS (European Credit Transfer System), chaires juniors, conversion en professions libérales leadership propre des organisations, gestion, gestion du personnel, entretiens d'évaluation, participation, gestion de projet, gestion de la qualité, qualité de l'enseignement universitaire avec contrôle, évaluation, perception des frais de scolarité, coopération et fusions d'établissements d'enseignement ainsi que initiatives d'excellence ou promotion d'universités d'élite . A l'avenir, l'organisation universitaire se verra comme une tâche de gestion et l'enseignement supérieur sera de plus en plus économisé. Ce manuel donne au lecteur un aperçu des principaux changements intervenus dans la gestion universitaire. Les processus de changement, les tendances, les changements dans l'environnement, les effets du processus de Bologne et les conséquences du changement démographique dans l'espace européen de l'enseignement supérieur ainsi que les défis pour la gestion universitaire sont présentés. Il s'adresse aux étudiants, enseignants et conférenciers, employés des écoles, universités et collèges, cadres universitaires et professionnels ayant un intérêt pour la gestion universitaire et scientifique. Le livre apparaît dans la série "Higher Education and Science Management" − professionnalisation de la gestion de l'enseignement supérieur − leadership tourné vers l'avenir, gestion du changement et développement organisationnel dans l'enseignement supérieur.

Détails

  • Titre : Gestion de l'université - Introduction
  • Sous-titre : Théorie de la gestion, leadership, processus de changement, développement organisationnel et professionnalisation de la gestion universitaire
  • Auteur : Prof. Dr. docteur h.c. Ulrich Wehrlin
  • Série : Université et gestion des sciences
  • Édition : 3e édition
  • Bande : 1
  • Éditeur : Prof. Dr. docteur h.c. Ulrich Wehrlin
  • Sujet : économie
  • Type de produit : Livre (relié)
  • Type de produit : manuel
  • Langue : allemand
  • Reliure : Couverture souple (broché)
  • Dimensions : 21,0 x 14,8 cm (DIN A5)
  • Étendue : 365 pages
  • État : neuf (emballé sous film plastique)
  • Mots clés : administration des affaires, contrôle, gestion universitaire, compétitivité internationale, leadership, théorie de la gestion, théorie de la gestion, gestion de projet, gestion publique, rectorat, gestion du cycle de vie des étudiants, gestion universitaire, organisation universitaire, gestion de la vision, gestion des sciences

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