HM 03 | Styles et systèmes de leadership dans la gestion universitaire | 2e édition
- auteur: Prof. Dr. Dr. h.c. Ulrich Wehrlin | Hochschul- und Wissenschaftsmanagement
- Disponibilité: En stock
- EAN: 9783863761202
€49,90
La situation de la gestion dans les universités et les collèges a considérablement changé ces dernières années. La concurrence pour les étudiants et les financements liés à des exigences de qualité et de qualification élevées sont étroitement liées à la réorganisation de l'administration universitaire vers une gestion universitaire axée sur...
La situation de la gestion dans les universités et les collèges a considérablement changé ces dernières années. La concurrence pour les étudiants et les financements liés à des exigences de qualité et de qualification élevées sont étroitement liées à la réorganisation de l'administration universitaire vers une gestion universitaire axée sur l'esprit d'entreprise. Les concepts de leadership entrepreneurial, d'organisation et de gestion sont de plus en plus utilisés dans les universités. L'adaptation des systèmes de gestion et des styles de gestion aux circonstances de l'université ou du collège respectif impose des exigences élevées aux personnes concernées. Assurer l'accomplissement optimal des tâches d'enseignement et de recherche est une tâche centrale de la gestion universitaire, qui est de plus en plus déterminée par une approche correcte et tournée vers l'avenir de phénomènes tels que la complexité, la dynamique et la connaissance. La gestion des ressources humaines joue un rôle central dans ce contexte. Dans la société de la communication et de la connaissance d'aujourd'hui, les universités doivent aligner l'ensemble de leur organisation, tous leurs employés, leurs visions et leurs stratégies sur l'avenir. Ce manuel fournit au lecteur des idées, des méthodes, des concepts, des instruments et des compétences pertinents pour l'utilisation des styles et des systèmes de leadership dans la gestion universitaire. L'accent est mis sur les systèmes de gestion axés sur les employés, la gestion avec des objectifs et l'amélioration de la motivation à la performance. Il s'adresse aux employés, chargés de cours, professeurs, doyens, gestionnaires, directeurs d'universités et de collèges, étudiants en gestion universitaire et scientifique ainsi qu'aux professionnels intéressés par des postes de direction dans le système éducatif. Le livre apparaît dans la série "Higher Education and Science Management" − professionnalisation de la gestion de l'enseignement supérieur − leadership tourné vers l'avenir, gestion du changement et développement organisationnel dans l'enseignement supérieur.
Détails
- Titre : Styles et systèmes de leadership dans la gestion universitaire
- Sous-titre : leadership, gestion et contrôle, systèmes d'organisation et de leadership, développement organisationnel et orientation des employés
- Auteur : Prof. Dr. docteur h.c. Ulrich Wehrlin
- Série : Université et gestion des sciences
- Édition : 1ère édition
- Bande : 3
- Éditeur : Prof. Dr. docteur h.c. Ulrich Wehrlin
- Sujet : économie
- Type de produit : Livre (relié)
- Type de produit : manuel
- Langue : allemand
- Reliure : Couverture souple (broché)
- Dimensions : 21,0 x 14,8 cm (DIN A5)
- Portée : 188 pages
- État : neuf (emballé sous film plastique)
- Mots clés : processus de Bologne, contrôle dans les universités et les collèges, systèmes de gestion, gestion universitaire, gestionnaire d'université, organisation universitaire, tâches de gestion dans l'éducation, leadership et gestion organisationnels, gestion universitaire, gestion scientifique, gestionnaire scientifique
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