En la era digital, las relaciones legales, económicas y sociales entre estados, empresas, organizaciones e individuos están más entrelazadas que nunca debido a la globalización y están sujetas a cambios constantes. En esta categoría encontrará numerosas publicaciones y trabajos de excelente calidad sobre una amplia gama de temas. Literatura especializada sofisticada, actualizada, crítica y relevante para la investigación para el estudio y el trabajo. De académicos para académicos y tomadores de decisiones del mañana: ¡lea por sí mismo! ¿Le gustaría también publicar su trabajo, disertación, tesis o libro especializado en el campo del derecho, la economía o las ciencias sociales? Entonces envíenos su manuscrito y benefíciese de nuestros muchos años de experiencia en la publicación de literatura especializada sofisticada, expresiva y eficaz en los medios.
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. La persona o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de la empresa y, en particular, la gestión orientada a la estrategia y la cooperación orientada al equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo, las...
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. La persona o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de la empresa y, en particular, la gestión orientada a la estrategia y la cooperación orientada al equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo, las...
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. La persona o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de la empresa y, en particular, la gestión orientada a la estrategia y la cooperación orientada al equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo, las...
El conocimiento profundo de la administración de empresas es cada vez más importante en relación con la competitividad internacional y la competencia asociada entre productos, formas legales y ubicaciones. Este libro de texto Business Locations and Corporate Legal Forms del Prof. Dr. dr. hc Ulrich Wehrlin proporciona al lector conocimientos especializados relevantes para la toma de decisiones de gestión empresarial y conocimientos sobre la competencia internacional y la elección de la forma jurídica. Ofrece una comparación de las ubicaciones comerciales...
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. El ser humano o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de los recursos humanos y en particular el liderazgo orientado a la estrategia y la cooperación en equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo,...
El éxito de la empresa está cada vez más determinado por el enfoque correcto, orientado hacia el futuro y estratégico de fenómenos como la complejidad, la dinámica y el conocimiento. La dirección y, en particular, la dirección estratégica se enfrentan constantemente a decisiones prospectivas. Una estrategia corporativa incluye la orientación a largo plazo de una organización y hace una contribución significativa para asegurar el éxito económico de una empresa. Se requiere el conocimiento de los conceptos básicos y relevantes para...
El conocimiento básico de la administración de empresas no solo es cada vez más importante para los empresarios y emprendedores, sino también para muchos colectivos profesionales que quieren trabajar con éxito y de forma permanente en organizaciones o de forma independiente, económica o profesionalmente. Este libro de texto Fundamentos de la administración de empresas proporciona al lector conocimientos especializados relevantes para los negocios y conocimientos sobre administración de empresas en general, las condiciones marco de los negocios, la gestión empresarial...
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. La persona o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de la empresa y, en particular, la gestión orientada a la estrategia y la cooperación orientada al equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo, las...
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. La persona o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de la empresa y, en particular, la gestión orientada a la estrategia y la cooperación orientada al equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo, las...
El acontecer económico y social en empresas, organizaciones, administraciones, universidades y colegios está esencialmente determinado por los pensamientos y acciones de numerosas personas que trabajan juntas. El ser humano o empleado representa "el capital más importante" de la empresa. La gestión de los recursos humanos y en particular el liderazgo orientado a la estrategia y la cooperación en equipo de los empleados en todos los niveles jerárquicos determina cada vez más el éxito de las empresas e instituciones. Por ejemplo,...
El éxito de la empresa está cada vez más determinado por el enfoque correcto, orientado al futuro y estratégico de fenómenos como la complejidad, la dinámica y el conocimiento. La dirección y, en particular, la dirección estratégica se enfrentan constantemente a decisiones prospectivas. Una estrategia corporativa incluye la orientación a largo plazo de una organización y hace una contribución significativa para asegurar el éxito económico de una empresa. Se requiere el conocimiento de los conceptos básicos y relevantes para diseñar...
El conocimiento profundo de la administración de empresas es cada vez más importante en relación con la competitividad internacional y la competencia asociada entre productos, formas legales y ubicaciones. Este libro de texto Business Locations and Corporate Legal Forms del Prof. Dr. dr. hc Ulrich Wehrlin proporciona al lector conocimientos especializados relevantes para la toma de decisiones de gestión empresarial y conocimientos sobre la competencia internacional y la elección de la forma jurídica. Ofrece una comparación de las ubicaciones comerciales...